更多服務
2019年益陽市兩型建設投資有限公司招聘公告
作者:中國益陽門戶網 來源:中國益陽門戶網 日期:2019-04-12 瀏覽

益陽市兩型建設投資有限公司是益陽市人民政府所屬的國有獨資企業,是益陽東部新區開發建設的唯一市場主體。公司由市國資委及益陽東部新區管委會共同管理,負責城市基礎設施建設,土地收儲及開發,重大項目建設與經營管理,文化旅游產業投資與管理等。為深化國有企業制度改革,進一步提高企業經營管理能力和市場運作能力,現面向社會公開招聘8名中高層管理人員及20名專業技術人員,特頒布此招聘公告。

一、指導思想

堅持“任人唯賢、德才兼備”的用人標準,遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則,通過競爭上崗,擇優聘用。

二、招聘崗位及要求

(一)基本條件

1、政治素質高,品行端正,遵紀守法,身體健康,具備良好的職業道德,愛崗敬業。

2、具備履行崗位職責的能力并能積極有效地從事崗位工作。

3、符合規定的學歷、專業、職稱及年齡等要求。

4、有下列情形之一的人員,不得參加報名:

(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的;

(3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的;

(4)法律規定不得聘用的其他情形。

(二)具體崗位及要求

詳見《益陽市兩型建設投資有限公司招聘崗位表》 附件1

三、招聘流程

(一)報名及資格審查

1、報名時間:2019年4月1-12日(節假日除外),工作時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30。

2、報名地點:益陽東部新區管委會(江南古城正對面靈寶山社區居委會辦公樓)303辦公室。 

3、報名方式:凡符合報名條件的人員攜帶近期一寸免冠照片1張,以及有效身份證、職業(執業、專業技術職務)資格證、畢業證、學位證等相關資料原件和復印件到指定地點現場報名;每人限報一個崗位。

4.資格審查:依據崗位招聘條件,對應聘人員進行資格審查,對符合招聘條件的人員電話通知本人進行考試。公司副總經理、子公司總經理職位及融資、證券、房建、規劃、園林綠化、水利水電職位,經審查確認有豐富工作經驗的優秀人才,招聘年齡和學歷可放寬限制。

5.有關事項:本次招聘人員資格審查貫穿于聘用的全過程。報名人員報名時提供的信息和有關資料必須真實有效,凡發現報名人員與招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假資料的、在招聘過程中被認定有考試舞弊、弄虛作假等行為的,取消其應聘資格。年齡、工作年限等計算截止日期為2018年12月30日。

(二)考試

1.開考比例:崗位報名人數與招聘計劃人數的比例原則上不低于3:1。若報名人數不足,但在資格審查中發現有特別優秀的人才,經公司董事會研究同意后,可正常開考。

2.考試程序:采取筆試、面試相結合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的60%。筆試和面試均不指定相關參考教材。

筆試:通過資格審查的應聘人員全部參加筆試,若參考人數未達到招聘崗位參考比例,公司有權取消該崗位招聘或按比例減少該崗位招聘人數。筆試內容為綜合知識和專業知識,筆試合格錄取線為70分。

面試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,取不超過招聘崗位數3倍的人員參加面試。面試采取結構化面試的方式,主要測評應聘人員的專業知識運用、溝通協調能力、語言表達能力、應變能力、綜合分析能力等。

四、體檢

根據綜合成績排名(綜合成績相同的以面試成績排名為準)先后,按崗位招聘數1:1的比例由公司行政事務部組織等額確定體檢人員。

五、聘用

董事會開會研究決定正式聘用人員名單,對沒有合適人選的崗位,公司有權取消本崗位招聘。

聘用人員與公司簽訂聘用合同,辦理聘用手續,試用期為兩個月,試用期內工資標準按新進員工月工資的80%計發。試用期滿,經考核不合格的,解除聘用合同。

六.待遇

聘用人員工資待遇按公司工資薪酬管理體系執行,按月發放,享受五險一金、交通補貼,餐飲補貼,年度績效考核獎金,同時享受法定節假日、帶薪年假、工會福利等;高級專業技術人才工資待遇可面談。

七、其他未盡事項

(一)請及時關注益陽東部新區管委會官方網站最新信息(www.yiyang.gov.cn/dbxq),招聘事項如有變動,將及時發布。

(二)本招聘簡章未盡事宜由招聘單位負責解釋。

(三)招聘咨詢熱線:0737-4617018

河南泳坛夺金怎么玩